余杭区以全区省市级文明单位（企业）为重点，推进企业文化俱乐部创建工作，加强企业宣传思想文化工作，不断丰富企业员工精神文化生活，提升员工文明素养。

　　一是明确项目任务。全区市级以上文明单位（企业）全面开展企业文化俱乐部建设工作，无市级以上文明单位（企业）的镇街，从区级文明单位（企业）中精心挑选培育1家以上企业文化俱乐部建设。目前，已有老板集团、高新橡塑、华立创客社区等33家企业文化俱乐部列入建设计划，其中23个为新建项目，10个为提升项目。

　　二是明确建设标准。全面对照落实省市关于企业文化俱乐部的建设标准，结合余杭实际，明确建设标准。围绕硬件、软件、队伍建设三个方面，把城市文明程度指数测评要求、宣传文化工作要求等纳入建设标准，确定17条建设标准和要求。明确建设期限，要求于今年10月底前全面建设完成。

　　三是明确考核要求。把企业文化俱乐部建设工作作为对文明单位评选复评的重要内容，把相关工作情况纳入对各镇街、区直单位的年度综合考评和大党建工作考评。区文明办牵头，区文广新局（区体育局）、区财政局、区总工会、区工商联、团区委、区文联、区科协等部门按照职能做好相关建设工作。4季度，区文明办将组织检查组，对企业文化俱乐部建设工作进行检查验收。