7月4日，杭州市公共实训基地竞赛现场“刀光剑影”，来自全市各区、县(市)共137名选手在此参加数控铣工、钳工、维修电工三个项目的职业技能竞赛，这也标志着由杭州市总工会联合市人力社保局等部门举办的2018年市级职业技能竞赛正式启动。

　　每年，杭州市总工会都要会同市人力社保局等部门，举办10项以上市级一类技能大赛。每次大赛都在层层选拔的基础上进行，提高了职工的参与度，激励和引导职工学习技术，提高技能，培养全方面发展的能工巧匠。2017年全年共举办了市级一类职业技能竞赛10项，带动全市各级工会共组织开展技能竞赛510项，5559名职工通过技能大赛实现技能晋升。

　　为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于提高技术工人待遇的意见》精神，推动建设知识型、技术型、创新型职工队伍，大力弘扬工匠精神，厚植工匠文化，搭建全市职工技能展示平台，推动“杭州工匠”的培育，深化蓝领素质提升工程， 2018年，以制造业为重点，体现杭州产业特色，围绕杭州产业转型升级发展需求，确定了10个市级职业技能比赛项目：养老护理员、钳工、中式面点师、评茶员、焊工、铣工（数控）、手工木工、保安员、维修电工、动物疫病防治员。

　　这10个比赛项目计划安排在7月—10月举办，并在市职工经济技术创新活动领导小组统一领导下，依托有关部门，分别设立10个比赛项目的市级赛区，承办该项目的市级比赛。

　　据悉，按《杭州市职业技能竞赛管理办法》有关规定，将对理论知识和操作技能均合格者，由市人力社保局核发相应职业高级（三级）职业资格证书（养老护理员、动物疫病防治员除外），其中竞赛总分前三名，经有关资格条件审定后可核发技师（二级）职业资格证书（养老护理员、动物疫病防治员除外），并由市人力社保局和市总工会授予“杭州市技术能手”称号，各奖励人民币1000元；竞赛总分4-8名，由杭州市职工经济技术创新活动领导小组授予“杭州市职工经济技术创新能手”称号，各奖励人民币800元。对符合条件的竞赛第一名，市总工会即时授予“杭州市五一劳动奖章”称号。

　　（杭州市总工会 张晓燕）