杭州市职工休养院以党的十九大精神为指引，深入学习贯彻市工会第十五次代表大会对工会工作提出的新使命新要求，主动对标各项任务要求，深入开展践行社会主义核心价值观的教育，进一步开展劳模和一线职工疗休养接待工作，大力弘扬劳模精神，切实增强休养院每名职工的责任感和工作本领，以一流的状态打造一流的劳模和一线职工疗休养基地。

　　近日，杭州市职工休养院首次为淳安县下姜村30余名学员开展为期一周的民宿经营和管理培训。淳安县下姜村是习近平总书记在浙江工作时的联系点，他在担任浙江省委书记期间曾四到下姜村，并将其称为自己“了解省委决策在基层效果的窗口”。在10余年的发展中，这个偏僻小村，从山坞变身产业基地，由贫困村华丽转身为“绿富美”乡村，生动谱写了“绿水青山就是金山银山”的实践篇章，为新时代乡村振兴树起了现实标杆。尤其是这几年，乡村旅游和民宿业发展迅速，不少游客慕名而来。截至目前，全村已经有民宿23家，近300张床位。今年10月，首家杭州市职工（劳模）疗休养基地落户下姜村，今后将成为各地各级工会组织开展职工疗休养的目的地之一。在市工会第十五次代表大会上，一些基层工会主席也表示，许多职工对这个有着“红色基因”的山村充满着期待。

　　为了更好地服务职工群众，更好地富裕农村和农民，使疗休养基地合理化规划、标准化建设、规范化管理、优质化服务。杭州市职工休养院作为定点培训单位切实帮助下姜村提升旅游业和民宿的服务水平。借助此次培训，让学员掌握客房服务和餐饮服务基本的操作技能，提升服务意识和民宿的经营、管理水平。明年，休养院还会请相关专家到下姜村，为当地的旅游经济、民宿产业问诊把脉，找出病灶，对症下药，让当地居民拥有更多的获得感和幸福感。

　　（杭州市总工会 高海伟 罗从仪）